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Wann und wie muss ein Arbeitszeugnis erstellt werden?

01.06.2001

Ein Arbeitgeber wird immer wieder mit dem Problem konfrontiert, ein Arbeitszeugnis zu erstellen. Ein solches Zeugnis soll eine wohlwollende Gesamtschau des Arbeitsverhältnisses darstellen. Zugleich ist der Arbeitgeber verpflichtet, nur wahre Aussagen zu treffen. Aber wann muss ein Zeugnis erstellt werden, und welche formellen Voraussetzungen sind zu beachten?

Heftausgabe: August 2000

Über den Autor

Kirsten Weigmann
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